فریلنسینگ یا آزادکاری یک شغل نیست، بلکه یک سبکزندگی و شغلی است.
بیشتر فریلنسرها (افرادی که فریلنسینگ را بهعنوان سبکزندگی و شغلیشان انتخاب کردهاند) دلیل اصلی این انتخاب را آزادی بیان میکنند؛ اینکه به خودشان اجازه بدهند از هر جایی و در هر زمان که بخواهند کار کنند و رئیس خودشان باشند.
در هر زمان و در هر جایی؟
قطعا زمینهی فعالیت یک فریلنسر بر این موارد تاثیرگذار هست، ولی بهطور معمول، یک فریلنسر این امکان را دارد که از هر مکانی (خانه، در طول سفر یا حتی در کافه یا اتومبیل) کار خودش را انجام دهد. زمان در اختیار اوست و با یک برنامهریزی درست، این قدرت و حق انتخاب را دارد تا هر زمانی که مایل است به کارهایش را انجام دهد.
فریلنسینگ یعنی: کنترل انتخابها، بهطور کامل در اختیار فریلنسر است.
طی مطالعات اخیر، بین ۴۵ تا ۷۵ درصد افراد در کشوهای جهان اول به روش فریلنسری مشغول به فعالیت هستند.
سرفصلهای وبینار
- فریلنسینگ چیست؟ فریلنسر کیست؟
- شغلهای مناسب فریلنسری
- مزایا و معایب فریلنسینگ
- مهارتهای موردنیاز برای تبدیل شدن به یک فریلنسر حرفهای
- شرایط محیطی و ویژگیهای لازم شخصیتی برای انتخاب این سبکزندگی و شغلی
- بایدها و نبایدهای فریلنسری
- اصول مدیریت امور مالی (قیمتگذاری، عقد قرارداد و دریافت حقالزحمه از کارفرما و …)
- ابزارهای آنلاین و آفلاین مورد نیاز فریلنسرها
- ابزارها و روشهای برندسازی و بازاریابی برای فریلنسرها
- دانستنیهای قانونی موردنیاز فریلنسرها
مخاطبین
- شمایی که حداقل در یک زمینه مهارت دارید یا توانایی یادگیری یک مهارت را در خود میبینید.
- شمایی که از زندگی کارمندی خسته شدهاید.
- شمایی که بهدنبال یک زندگی آزاد همراه با کسب درآمد خوب هستید.